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Imagen de marca. Vivimos momentos en los que la reputación y la imagen de marca son un activo fundamental que afecta a la producción y resultados de una compañía. Ayudamos a la empresa preservar o reanimar su imagen de marca, ética y comprometida con sus miembros y con la comunidad.
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Desde mejorar tu Linkedin hasta amparar una ademán positiva: estas son las claves de un entendido en quinta para agenciárselas trabajo durante esta crisis.
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En ocasiones los propios directivos son los que negocian incluir una clausula en sus contratos para que si se da una salida se le proporcione un programa de Outplacement Interiormente de servicio de outplacement su liquidación.
La innovación tecnológica implica que algunos puestos de trabajo pueden proyectar obsoletos o que para lo que se necesitaban dos personas, ahora se necesite solo una. En cualquier caso, esto también implica tener que prescindir de trabajadores a corto o medio plazo.
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A finales de los 60, las grandes empresas comienzan a implantar este tipo de programas cuando realizaban procesos de reestructuración de personal, poco a poco se fue profesionalizando hasta acertar emplazamiento a los modelos de las actuales empresas de Outplacement.
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Después de mucho tiempo en una misma empresa, para un trabajador perder el empleo supone enfrentarse a una situación nueva, la de agenciárselas otra oportunidad gremial.
, programa que tiene una duración de seis meses aproximadamente y va dirigido a ejecutivos mayores, el programa termina cuando la persona haya sido recolocada en un puesto adecuado de acuerdo a su experiencia y nivel de vida. b. Búsqueda activa de empleo